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Vous pourrez notamment bénéficier d’avantages exclusifs et ce, tout au long de l’année (exclusivités, opérations promotionnelles, ventes privées, jeux, concours).
ACADEMIE DU COMPORTEMENT
EXCELLENCE INDIVIDUELLE
ELEGANCE RELATIONNELLE
PERFORMANCE COLLECTIVE
EFFICACITÉ DES PROCESSUS
CONSEIL – COACHING INDIVIDUEL – TRAINING COLLECTIF – FORMATIONS ACTIVES ET LUDIQUES
RESSOURCES HUMAINES – MANAGEMENT – COMMUNICATION – COMMERCE – GESTION D’ENTREPRISES
TRANSFORMEZ VOS COMPORTEMENTS ET VOS RELATIONS
BIENVENUE A L'ACADEMIE DU COMPORTEMENT
Relevons ensemble chacun de vos défis comportementaux et relationnels (conseil, coaching, formations)
Notre équipe propose aux managers et dirigeants ou futurs dirigeants des solutions opérationnelles et applicables à chaque accompagnement synchrone ou asynchrone.
Nos contenus sont le fruit de longues années de veilles et de recherches en neurosciences, en de Ludo pédagogie et en pédagogie active
Référencement et certification Qualité
Notre ambition est d'être au service de la qualité fournie aux bénéficiaires de nos formations
Notre Organisme de Formation répond positivement aux 21 critères définis par les OPCO dans le cadre du Décret n° 2015-790 du 30 juin 2015 relatif à la qualité des Organismes de Formation et des actions de formation professionnelle continue qu’ils dispensent. En plus d’avoir validé la déclaration Datadock, nous avons obtenu la certification Qualiopi en 2020.
Pour nos clients et partenaires c’est important !
D’abord parce que c’est un préalable indispensable à tout financement d’une formation, mais aussi parce que c’est un gage de la rigueur des processus et du professionnalisme des formateurs de l’Académie Du Comportement Managérial.
Nous vous accompagnons dans vos démarches de prise en charge.
Satisfaction bénéficiaire en 2022
NB DE BÉNÉFICIAIRES
NB D'HEURES
SATISFACTION MOYENNE (À CHAUD)
SATISFACTION MOYENNE (À FROID)
RÉUSSITE GLOBALE
Ce que disent nos clients
commentaires issues des enquetes de SATISFACTIONS
« La prise de parole en public me mettais dans l’inconfort le plus gênant possible. J’ai appris à comprendre mon comportement en partant de mes besoins pour mieux comprendre ceux des autres. Et avec cet entrainement concret, cette formation m’a permise de mieux me faire comprendre. J’ai plus confiance en moi et j’apprécie même ces échanges en public. »
Directrice d'une association caritative
« Je croyais tout savoir sur la vente et la négociation ! Cette formation m’a permis de me recentrer sur le client, ses attentes et ses besoins. Et j’ai réalisé que j’étais dans un rapport de forces, alors que la réussite réside dans l’harmonisation des relations ! La Géométrie Comportementale a été une grande découverte, un outil que j’utilise tous les jours maintenant. »
Directeur de 4 établissements de restauration haut de gamme
« Je m’attendais à des révisions des notions de management, j’ai eu une formation complète qui me permet petit a petit d’être le leader opérationnel et charismatique que je rêvais d’être. »
Directeur financier, Sté Générale
« J’avais besoin d’outils concrets et précis pour manager mon équipe plus efficacement ! Nathalie a su faire émerger mon propre style tout en souplesse, mêlant exigence et bienveillance. »
Manager passionnée, Chef de projets événementiels
« Formation très bien menée en management, qui m’a permis de développer mon leadership de manière très opérationnelle et rapide. »
Auditeur, Sté Générale
« J’ai pu acquerir de nouvelles compétences que je croyais inabordables pour mon niveau. J’ai beaucoup apprécié la pédagogie et la patience de Nathalie. »
Manager, Hôpital E.
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ACADÉMIE DU COMPORTEMENT, DÉVELOPPEUR DE COMPÉTENCES RELATIONNELLES & COMPORTEMENTALES